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1.请简单地介绍一下你自己。
这是一道送分题。千万不要复述简历内容！姓名+学校+专业+特长，搞定！
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2.你为什么要选择你就读的专业？
陷阱题！这个问题真正考察的是你的决策过程！千万别说爸妈选的啊！
好的决策是：有数据支持的，有风险评估的，有应急方案的。 -
3.你在实习期间最大的收获是什么呢？
这是陷阱题！重点根本不是成绩好吗！请按照环境、目的、行动、结果、经验的
维度，分享你的实习经历！这是考察你理论联系实践的能力！ -
4.你有过和别人合作的经历吗？你是如何处理意见分歧的呢？
回答有！然后表示你会强烈地表达观点，最后听从领导的安排。
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5.同时处理好几件工作，你怎么处理呢？
事变人不变，执行看象限。把所有的事情，按照如下方式排序。
重要且紧急，重要不紧急，不重要但紧急，不重要且不紧急。
然后按照排序执行啦！ -
6.请谈谈你的职业规划。
拉差距的大题！不要懵圈！
强调工作内容，淡化职位级别！逐步分解目标，时间精确到年！
询问公司资源，积极参与培训！
资深HR的面试建议
当你发现类似建议都烂大街的时候，你应该知道这种事考察的是执行力
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面试三法则
黄金法则：80/20——你要承担起80%的谈话而面试官只会说20%。
白金法则：你必须试着控制面试的节奏和话题。
钻石法则：对于没有把握的问题，抛回给面试官。 -
三要三不要
外观要整洁！状态要放松！声音要洪亮！
绝对不要迟到！绝对不要说谎！绝对不要吐槽！